2015.2.14 管理重在实践—— 众事达第七期主管培训

来源:本站 2015/2/14 17:12:40

主管作为一个公司的中流砥柱是连接公司和员工的桥梁,主管的成长关系着整个公司的发展,为了有效提高主管的管理能力,塑造良好的职业心态迎接新的一年,众事达第七期为期两天的主管培训在2月9日于福州市怡山大厦如期举行,本次培训特邀了众事达企业各个领导人为内训师,各个兄弟公司和分公司的业务主管纷纷远道而来参加培训。

                                                          

             学员积极参与互动,气氛热烈非常;李总、黄总为总分第一名小组颁奖 

  培训是公司给予员工最好的福利,也是员工成长必不可少的过程,本次培训课程丰富多彩,每个讲师都是身经百战的老手,都把自己积累多年的宝贵经验逐个拆解分享给各位主管,课程生动有趣,课堂气氛十分活跃。年轻激情王子范永斌总监就如何留住和带好新人现身说法,他强调主管自己要以身作则做好榜样,其次要为新人做好他在公司的成长规划时刻密切关注新人的心理动态;同时还举例说明十六字方针“我做你看,我说你听,你做我看,你说我听”的循环运用。各位讲师从团队建设、职业心态、有效沟通等多维度、全方位的向学员们阐述,使学员们抓住了此次培训的精髓。 

        

       每次讨论问题时学员们都积极参与和投入到培训中,时而聚精会神、时而点头微笑、时而眉头紧缩、时而振笔疾书、时而陷入沉思……学员积极主动与讲师互动,课程间隙各组还有精心准备各种才艺秀,现场气氛异常激烈。最后,李总以撑臂游戏告诉大家管理就是一个不断践行坚持的过程。随后就企业价值观及主管所需具备的五大特质:忠诚度、责任心、学习力、执行力、目标感发表讲话,使大家受益匪浅。 

                                        

                         传声筒、街舞、盲人引路、粤语歌……小组各种节目秀 

       本次培训得到公司领导的高度重视,公司各部门领导人也给予了大力支持,体现了公司“重视人才、培养人才”的人本精神。此次培训共计七十余人参加,公司领导也从百忙中抽出时间全程参加了培训。两天的培训课程紧凑而生动,培训后学员们都反馈此次培训对自己受益匪浅,在接下来的工作中一定坚决执行,真正的落实到团队中,学以致用。

                       

 

培训结束后大家合影留念 

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